Proces rekrutacji przez agencję
Poszukując odpowiednich pracowników do swojej firmy warto skorzystać z usług profesjonalistów. Rekruterzy nie tylko i wyłącznie wiedzą, jak formułować ogłoszenia, aby trafiały do dobrej grupy targetowanej, ale mają też swoje bazy pracowników, którzy poszukują zatrudnienia. Agencja rekrutacyjna warszawa może zająć się zarówno znalezieniem pracowników tymczasowych, którzy zatrudnieni będą w ramach umów outsourcingowych – umowy z nimi podpisuje hr agencja pracy a nie bezpośredni pracodawca, jak i profesjonalistów wyższego szczebla.
Sprawny proces rekrutacyjny umożliwi na spore oszczędności. Wyszkolenie nowego pracownika, zapłacenie za jego badania, ewentualny strój roboczy to realne koszty pracodawcy. O ile pracownik po kilku dniach albo tygodniach zdecyduje się odejść, pracodawca poniesie straty, bo taki pracownik jeszcze niczego nie zdążył się nauczyć, a pracodawca poniósł koszty powiązane z jego zatrudnieniem i wypłacaniem pensji. Firma hr umożliwi uniknąć takich sytuacji i znajdzie takich pracowników, którzy nie porzucą miejsca pracy. Zatrudnienie warto zlecać zewnętrznej firmie z jeszcze jednego powodu – taki proces rekrutacyjny jest bardziej fachowy i dodaje prestiżu. Umożliwi także usunąć w pierwszym etapie rekrutacji wszystkich tych, którzy nie są odpowiednimi kandydatami. Innymi słowy, pracodawca spotka się z zatrudnianymi na ostatnim etapie rekrutacji i wybierze spośród najlepszych kandydatów. Rozmowami ze wszystkimi zajmie się rekruter z agencji. To znaczna oszczędność czasu i nerwów. Delegowanie zadań związanych z zatrudnieniem agencji pracy pozwala na zachowanie elastyczności. O ile w firmie, najczęściej zakładzie produkcyjnym, jest przestój, można łatwo zredukować personel. Jeżeli zaś bardzo szybko należało będzie odnaleźć nowych pracowników, agencja dysponuje bazą zasobów ludzkich i może szybko podesłać nowych ludzi. Dzięki profesjonalnemu procesowi rekrutacji łatwiej o rzetelnych i lojalnych pracowników, więc wykorzystywanie z pośrednictwa agencji jest coraz bardziej popularne dosłownie w niewielkich firmach.
Sprawdź: agencja rekrutacyjna warszawa.
